Van droomjob naar flopjob in Marokko

marokko
23
22 mei '17
Wat een droombaan had moeten zijn is geworden tot een moderne vorm van slavenarbeid.

Ingezonden stuk:

Steeds vaker richten Nederlands/Belgische jongeren met Marokkaanse achtergrond hun carrière pijlen richting hun moederland. De verschillende bedrijven die deze jongeren aannemen schieten als paddenstoelen uit de grond in Marokko. Callcentra, servicebureaus en adviesbureaus. Allen weten hun weg te vinden in de verschillende steden van het Koninkrijk. Hetzelfde personeel is namelijk op deze manier een stuk goedkoper voor de multinationals en kwaliteit is hetzelfde….(KASSA!!)   Steeds vaker ontvangen wij bericht dat medewerkers worden overtuigd door de verschillende bedrijven om voor hun te komen werken. Onder valse voorwendselen worden zij overgehaald om in Marokko te komen werken en hun leven een drastische wending te geven. Weg van al dat “bevooroordeelde" weg van die "dubbele maat". Helaas blijkt niks minder waar en keren ruime meerderheid van de jongeren al weer heel snel “huiswaarts”.   We moeten vaststellen dat niet alle bedrijven die werkzaam zijn op de  Nederlandstalige markt hetzelfde omgaan met hun personeel, het gaat ook vaak goed. Maar helaas bereiken ons steeds vaker verhalen van voornamelijk callcentra  die werkzaam zijn voor de Belgische energiemarkt en zich gevestigd hebben in de Marokkaanse hoofdstad, hun medewerkers niet of nauwelijks het salaris betalen wat zij in eerste instantie hadden beloofd. Om na een maand nog terug te keren met de staart tussen je benen en een forse investering armer. Degene die toch de moed heeft om de stap te nemen, terug te keren kan zijn/haar laatste salaris op de zongebruinde buik schrijven.    We hebben een reeks van klachten binnen gekregen wat betreft de eerder beschreven situatie. Van aan het werk zonder enig contract, met als smoes " volgende maand... volgende maand..... we zijn ermee bezig”. Onverzekerd te werk gesteld worden is ook geen pretje in een land waar je de regels niet kent. Soms krijgt je je loon gewoon NIET. Procederen is nou niet echt een pretje (kan uitgerekt worden tot maximaal 5 jaar), de advocaat kosten om te procederen zijn al snel hoger dan hetgeen verschuldigd is!    Steeds vaker verenigen de Nederlandstalige medewerkers zich en zo ook binnen het eerder genoemde Belgische energiebedrijf. Verschillende medewerkers laten ons weten (blijven graag anoniem uit angst voor ontslag) dat het laatste wat zij hebben moeten slikken is dat het contract dat zij in eerste instantie hebben getekend eenzijdig is ontbonden en er nieuwe bijvullende afspraken zijn bijgekomen. “Dit was de druppel voor ons”. “wij pikken dit niet meer langer en willen hier en nu laten zien dat wij één zijn”. “Ze kunnen ons niet laten overkomen en dan dit flikken”. “Wij blijven hier en gaan niet weg voor wij gerechtigheid hebben”, aldus M. Machaad 22 jaar uit Den Haag.     Info: Als redactie van Marokko.nl hebben wij besloten de naam van het Belgische Energiebedrijf uit de originele tekst te te halen aangezien ons doel is het informeren van de bezoekers/lezers en niet het schaden van een bedrijfsnaam. Ook hebben wij getracht het betreffende bedrijf te vragen naar commentaar, maar deze gingen herhaaldelijk niet in op ons verzoek.

© Redactie 2017
marokko
emigreren
werken
Log in met je MNL-ID
| wachtwoord vergeten?

Populaire tags
coronavirus
italië
rivm
griekenland
frankrijk
vluchtelingen
italie
utrecht
palestina
europa
atlasleeuwen
team marokko
frmf
casablanca
verenigde staten
golaso
politie
iran
eredivisie
turkije
syrië
hakim ziyech
caf
transfer talks
mohammed vi